ビジネス アサーティブコミュニケーション研修
自己主張力でチームを活性化。アサーティブコミュニケーションの秘訣
～自信を持って意見を伝え、相手と真の信頼を築く方法～
自己主張力でチームを活性化。アサーティブコミュニケーションの秘訣
～自信を持って意見を伝え、相手と真の信頼を築く方法～
研修プログラム例
目的
「仕事上のコミュニケーションでうまく意見を伝えられない」「チーム内の協力関係が円滑に築けない」「言いづらいことが言いにくい」など、お悩みではありませんか？
本研修では、ビジネスで必要なコミュニケーションスキルを身につけ、良好な関係構築に貢献することを目指します。自分自身と相手を尊重し、ストレスのない自己主張を行う方法を学びます。実践的な演習とフィードバックセッションにより、現場での応用力を高めます。
ビジネスにおいて、明確な意思表示や自己主張が求められる場面は数多くあります。自分にも相手にもストレスのない円滑なコミュニケーションスキルを向上させ、社内の関係構築と仕事効率向上を同時に実現しましょう。
「仕事上のコミュニケーションでうまく意見を伝えられない」「チーム内の協力関係が円滑に築けない」「言いづらいことが言いにくい」など、お悩みではありませんか？
本研修では、ビジネスで必要なコミュニケーションスキルを身につけ、良好な関係構築に貢献することを目指します。自分自身と相手を尊重し、ストレスのない自己主張を行う方法を学びます。実践的な演習とフィードバックセッションにより、現場での応用力を高めます。
ビジネスにおいて、明確な意思表示や自己主張が求められる場面は数多くあります。自分にも相手にもストレスのない円滑なコミュニケーションスキルを向上させ、社内の関係構築と仕事効率向上を同時に実現しましょう。
PROGRAM
講義
演習
1日コース
カスタマイズ可
オンライン可
- アサーティブコミュニケーションの基礎
アサーティブコミュニケーションの基本原則とメリット
自分の意見を的確に伝える方法 - コミュニケーションスタイルの分析
コミュニケーションスタイルを分析 - アサーティブな表現の技術
アサーティブな表現の技術の習得
適切な言葉遣い
非言語コミュニケーションの活用
適切なフィードバックの提供方法 - コンフリクト解決の観点からのアプローチ
コンフリクト解決のための戦略やスキル
対立を円満解決し、協力関係を構築する方法 - チーム内コミュニケーションの活性化
チーム内のコミュニケーションを活性化する方法
チームメンバー間の連携強化法 - エンパシーの醸成
共感力の向上のコミュニケーション - ストレス管理とコミュニケーション
ストレス管理とコミュニケーションの関係性
ストレス軽減と、健康的な職場環境を促進する方法 - 実践とフィードバック
アサーティブコミュニケーションスキルの実践
講師フィードバック（改善点や成果）
※実際のシナリオやロールプレイで、リアルな状況下、
アサーティブなコミュニケーションを体験。
研修、セミナーのお問合わせは、お電話又はフォームより
お知らせください。 電話番号 03-6228-6039
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